Diplômé de Sciences Po Paris, j'ai débuté ma carrière dans les collectivités territoriales, puis j'ai acquis une expérience de plus de 20 ans au sein de groupes industriels réputés : Thomson, Carrier-United Technologies, Lafarge, Siemens. J'y ai exercé des fonctions de DRH en France et à l'International, dans des contextes de forts changements : développements externes, restructurations et réorganisations, fusions-acquisitions.
En 2007, après avoir longtemps prôné l'esprit d'entreprenariat, j'ai choisi de créer ma propre entreprise. Passionné par le changement, je constate que cette notion est au cœur des problématiques quotidiennes de mes clients, qu'il s'agisse d'individus ou d'équipes, dans le public comme dans le privé.
Ce que je peux vous apporter - outre mon expérience de manager et de cadre dirigeant - c'est le souci de conjuguer l'objectif de performance et d'efficacité avec l'attention à la personne, et qui, même avec nos légitimes souhaits d'homogénéisation des pratiques, reste unique.
